Бесплатная консультация

Трудоустройство

Прошу помощи. Суть дела заключается в следующем. Так получилось, что полгода назад меня сократили. В настоящее время появилась вакансия, но начальник управления, видит на этом месте только мужчину. По моим сведениям, это просто его прихоть, до этого на этом месте работали женщины и прекрасно справлялись. Мне нужна эта работа. Я хочу попробовать попасть на прием к начальнику управления, но не могу выстроить линию общения с этим человеком. Если Вам нетрудно, подскажите, в каком направлении мне действовать? Этого человека характеризуют как авторитарного, неприятного в общении человека.

Дмитрий Борисович Глазков (психолог консультант, администратор)

Нужна анонимная консультация? Пишите! Немного о себе. Мне 30 лет. В 2004 году с отличием окончил Серигиево-Посадский гуманитарный институт по специальности "Психолог. Преподаватель психологии." Основатель этого сайта. Консультирую, по большей части, по вопросам межличностных отношений. Женат. Есть дочь.

Похожие статьи

Одно Сообщение

  1. Несколько советов поведения с боссом:

    1. Всегда старайтесь сделать чуть больше того, о чем вас просят.

    2. Никогда не делайте сюрпризов начальству. Предугадывайте его желания. Помогайте ему выглядеть в наиболее выгодном свете. Ведите себя с боссом как с диким зверьком – без резких движений и громких криков. Не приходите к начальству с проблемами, а приходите с решениями.

    3. Как показывает опыт, самый плохой исход бывает все же лучше того, который вы себе представляете. Последствия неудачи на деле обычно оказываются не столь катастрофическими, как вам казалось. Но не нужно бояться неудач, лучше настраиваться на победу.

    4. Перемены – самая приятная и хорошая сторона риска. Привыкая к естественности перемен, вы окажетесь лучше подготовлены к любым неожиданностям, которые могут встретиться на вашем пути. Но обязательно будут встречаться и какие-то возможности. Научитесь верить в себя и не бояться их.

    5. Прямой, подчас резкий стиль общения с коллективом настраивает против вас. Изменив стиль общения, можно улучшить свои достижения на работе. Подумайте над тем, что вы хотите сказать и, как именно вы хотите выразить свою мысль. Слово может ранить, смутить или рассердить человека, даже если вы не имели в виду ничего подобного.

    6. Если вы хотите выйти за рамки банальности, то и в вашей речи не должно быть избитых фраз. Тренируйтесь выражать свои мысли так, чтобы выставить себя в наиболее выгодном свете. Чем яснее вы будете выражать свои мысли, тем более серьезно к ним отнесутся. Сохраняйте веру в то, что ваши предложения ценны сами по себе, и не придумывайте им дополнительных оправданий.

    7. Если вы будете при всех пренебрежительно отзываться о своей работе, и другие станут относиться к ней так же.

    Если вы постоянно будете ругать себя, окружающие будут считать вас крайне неуверенным в себе человеком. Используйте свои способности во благо себе.

    8. Найдите наставника – кому доверяете и с кем можете откровенно обсудить возникающие проблемы. Не думайте, что такой наставник должен быть один.

    9. Не принимайте на свой счет того, что к вам не относится. Считайте возникающие на работе конфликты в большей степени профессиональными, нежели личными. В открытой конфронтации очень сложно найти хоть какие-то положительные стороны.

    10. Будьте щедрыми на похвалу и сдержанными на критику.

    11. Никто никогда не унизит вас, если вы сами не будете на это согласны. Точно так же никто на работе не сможет вас ничем напугать, если вы сами не согласитесь бояться.

    12. Успех опирается на успех, поэтому, начав с первых небольших улучшений, постепенно вы построите на них весь дальнейший путь наверх.

    13. Вы должны избавиться от затаенных обид, злобы или зависти, в конечном итоге пострадаете от них только вы сами. То же самое верно и относительно другого чувства, не менее привязчивого – сожаления. Сожаление – это пустая трата времени и сил.

    14. Выработайте у себя правильный настрой и здоровые ожидания, например, что вы достойны той работы, ответственности, оплаты труда и других преимуществ – в общем, того качества жизни, которого вы действительно достойны.

    15. Скромность и застенчивость – ценные качества, но на рабочем месте они не помогут вам занять более высокое положение. Не надо принижать себя и свой труд – это лишь замедляет ваше продвижение. Есть только один человек, который может не давать вам ходу, — это вы сами. Даже если рядом находятся люди, которые мешают вашим усилиям или как-то иначе ставят палки в колеса, но при этом вы сохраняете уверенность в себе, все эти происки останутся не более чем временными помехами.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Кнопка «Наверх»